NORMA INTERNACIONAL
ISO 21000:2018

La norma ISO 21001, por otro lado, está diseñada específicamente para instituciones educativas. Este estándar internacional se centra en la gestión de organizaciones educativas y busca garantizar la calidad de los servicios educativos, satisfaciendo las expectativas de los estudiantes, padres y demás partes interesadas.

Nuestros Servicios

Introducción a
la familia de
Normas ISO 21001

Objetivo

Al término del curso comprendera los conceptos, definiciones y requisitos de un Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE) de la norma ISO 21001. Del mismo modo identificara los impactos en la organización y los requerimientos establecidos a seguir para cumplir adecuadamente con estas normas.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Sensibilización a la Calidad bajo
los requerimientos de la Norma
Internacional ISO 21001:2018

Objetivo

Al finalizar el taller, los participantes tendrán conocimiento de los elementos básicos de una Cultura de Calidad con orientación a la satisfacción de los clientes y partes interesadas, la cual permitirá asumir el compromiso con los objetivos de la organización.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller para
establecer la
filosofía organizacional

Objetivo

Al concluir el taller, se realizara el análisis del contexto interno y externo, y el diseño de la filosofía organizacional (misión, visión, valores), el proyecto para el plan de desarrollo de la organización, el establecimiento del código de ética, la política de calidad enmarcando los objetivos e indicadores estratégicos.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Diagnóstico del Contexto de la Organización los requerimientos de la Norma Internacional ISO 21001:2018

Objetivo

Realizar un análisis bajo la metodología FODA del contexto interno y externo de la organización, así como de las partes interesadas, que permitan sentar las bases del Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE).


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller sobre mapeo y documentación
con enfoque de procesos de la Norma
Internacional ISO 21001:2018

Objetivo

El participante conocerá el enfoque de procesos y sus formas de documentación para el establecimiento del estándar del Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE).


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller para la elaboración de manuales, procedimientos, instructivos y formatos bajo la Norma ISO 21001:2018

Objetivo

Adquirir las habilidades para elaborar los documentos necesarios para la implementación eficaz del Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE) y contribuir con ello a la estandarización de actividades dentro de la organización.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Planeación estratégica con base a la Norma Internacional ISO 21001:2018 (Mision, Vision y Valores)

Objetivo

Los participantes aplicaran los conocimientos teórico-practico de la planeación organizacional con la finalidad de establecer su visión, misión, objetivos organizacionales y las estrategias para lograrlos.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Interpretación
de la Norma
ISO 21001:2018

Objetivo

Adquirir el conocimiento sobre los requerimientos de la Norma Internacional ISO 21001:2018 para la implementación de un Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE) en su organización que le permita controlar y mejorar los procesos.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Formación de Auditores
Internos bajo la Norma
ISO 19011:2018

Objetivo

Formar auditores internos con las habilidades requeridas por la Norma Internacional ISO 19011:2018 para realizar de manera objetiva e imparcial los ejercicios de las auditorias internas de la organización para validar el cumplimiento del Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE).


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller para
la resolución de
acciones correctivas

Objetivo

Aplicar la metodología de la mejora continua a través de las acciones correctivas, identificando hallazgos, análisis de causa raíz, estableciendo planes de acción, responsables, fechas compromiso, seguimiento y verificación.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Elaboración de indicadores estratégicos,
tácticos y operativos para la
Gestión y Tableros para su control

Objetivo

Identificar indicadores derivados de objetivos estratégicos, tácticos y operativos así como sus metas.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller para la elaboración
de técnicas estadísticas para
la medición y control de procesos

Objetivo

Adquirir el conocimiento y práctica para aplicar las herramientas estadísticas que permitan el análisis de datos para la mejora continua de los procesos.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller para la identificación de salidas educativas no conforme con base a la Norma Internacional ISO 21001:2018

Objetivo

Desarrollar las habilidades básicas para identificar y controlar los posibles productos no conformes en la organización, así como para la aplicación de las acciones correctivas y de mejora dentro del Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE).


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller para la elaboración
de técnicas para la medición
de la satisfacción del cliente

Objetivo

Examinar las técnicas y métodos que les permitan medir correctamente la satisfacción al cliente, así como el análisis de los resultados y la generación de acciones correctivas y de mejora en caso de ser necesario por no cumplimiento de alguna meta con base a la norma ISO 21001:2018.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Identificación, Análisis,
Evaluación y Gestión de
Riesgos (incluye riesgos positivos)

Objetivo

Establecer una metodología sobre la detección de los riesgos, así como su análisis, evaluación y gestión en las diferentes etapas de los procesos del Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE).


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller para la atención
de quejas, sugerencias,
y/o felicitaciones

Objetivo

Conocer la metodología adecuada con relación a la atención de las quejas, sugerencias y/o felicitaciones, utilizando los 10 criterios de calidad para atender de forma eficiente a los clientes internos y externos.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Actualización
de la Norma
ISO 21001:2018

Objetivo

Actualizar los conocimientos de la nueva Norma ISO 9001 que permitan la pertinencia del Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE).


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller para la identificación de la propiedad de las partes interesadas con base a la Norma ISO 21001:2018

Objetivo

Identificar, verificar, proteger y salvaguardar la propiedad del cliente y/o proveedores en cada uno de los procesos de la organización lo que permitira tener el control mientras este bajo la custodia de la organización o este siendo utilizada por la misma y conocer como actuar en caso de perdida o deterioro.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller para establecer la Revisión de la Dirección con base a los requerimientos de la Norma ISO 21001:2018

Objetivo

Establecer una metodología que permita planificar la revision de la dirección conforme los requerimientos de la Norma Internacional ISO 21001:2018


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Taller para establecer la Difusión del SGI con base a la Norma Internacional ISO 21001:2018

Objetivo

Dar a conocer una metodologia que permita difundir los requerimientos de la Norma Internacional ISO 21001:2018 a todos los integrantes de la organización.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Servicios de pre-auditorias de
primera parte (auditoria interna) y
segunda parte (auditoria a proveedores)

Objetivo

Brindar un servicio de auditoria que permita vigilar el cumplimiento de los controles internos diseñados por la organización y agregar valor dando recomendaciones para corregir las debilidades del control interno y para mejorar la eficacia de los procesos del Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE).


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Servicios de pre-auditorias
antes de la tercera
parte (certificación)

Objetivo

Brindar un servicio de auditoria que permita vigilar el cumplimiento de los controles internos diseñados por la organización y agregar valor dando recomendaciones para corregir las debilidades del control interno y para mejorar la eficacia de los procesos del Sistema de Gestión de la Organización de la Empresa (SGOE).


Entregable

Reconocimiento.


Duración

25 Horas.

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Diplomado
en Calidad y
Mejora Continua

Objetivo

Conocer los antecedentes de modelo de calidad total y utilizarla como estrategia para el cambio de cultura en la organización, identificando procesos que constituyan un sistema de calidad para prevenir y mejorar problemas en lugar de su detección.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

200 Horas.

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Sensibilización
para la
Calidad – Productividad

Objetivo

Identificar sistemas de calidad que alimenten un proceso continuo de mejora y prevención de problemas, en lugar de su detección y reconocer a la Administración por Calidad Total como estrategia de sobrevivencia.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

200 Horas.

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Actitudes
de Calidad
Organizacional

Objetivo

Identificar los conceptos que integran la implementación del modelo de Calidad Total en una organización, comprender su significado y reconocer que es a través de la adopción de éstos como se podrá generar compromiso para su establecimiento.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

20 Horas.

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Sistema
de
5’S

Objetivo

Conocer los fundamentos de la metodología 5S y las fases operativas de la misma. Reconocer la importancia de la metodología 5’S como filosofía y como sistema de trabajo seguro y confortable para crear una cultura organizacional, base para el establecimiento de una cultura de mejora continua, aumento de productividad y bienestar general.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

20 Horas.

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Herramientas
estadísticas
básicas

Objetivo

Será capaz de hacer un análisis eficiente de los datos. Identificará los pasos a seguir para la utilización de cualquiera de las herramientas básicas de calidad. Conocerá la importancia, utilidad aplicación de cada una de ellas.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

20 Horas.

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Las 7
nuevas
herramientas

Objetivo

Reconocerá la utilidad de las 7 nuevas herramientas en la solución y/o visualización de problemáticas. Aprenderá el proceso de construcción de cada herramienta.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

20 Horas.

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Metodología
“Ruta de
la Calidad”.

Objetivo

Conocerá la metodología “Ruta de la Calidad”. Identificará los 8 pasos de la Ruta de la Calidad. Relacionará los pasos con la manera y/o herramienta para realizar, controlar o medir cada paso. Será capaz de resolver problemas utilizando esta metodología.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

20 Horas.

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Detección
analítica
de fallas.

Objetivo

- Distinguir los pasos a realizar en el proceso sistemático de detección analítica de fallas.
- Reconocer la relevancia de la observación en el principio de las 3G (gemba, gembutsu y genjitsu).
- Aplicar el proceso de detección analítica de fallas.


Entregable

Reconocimiento.


Duración

20 Horas.

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Sistemas
de
Mejora Continua

Objetivos

- Conocer las fases de la implementación de Calidad Total
- Reconocer los modelos de Mejora Continua empleado en las industrias
- La importancia del short kaizen en las industrias
- Practica del Short Kaizen


Entregable

Reconocimiento.


Duración

20 Horas.

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Calidad
como
Forma de Vida

Objetivos

Conocer el Modelo de Calidad “Calidad como forma de vida”


Entregable

Reconocimiento.


Duración

20 Horas.

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Formulario de Contacto